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   近日，呼倫貝爾市億購電子商務有限公司召開了新員工見面會。公司籌建工作領導小組成員出席了會議，經考錄入圍的13名新員工參加了會議。公司招聘工作領導小組負責人、市投資擔保公司董事長喬勇出席并主持了會議。

   會上，億購公司籌建工作負責人楊榮生經理做了熱情洋溢的發言，就億購公司的籌建情況與本次人才招聘與試用情況、未來發展規劃等諸多方面向13名新員工做了詳細的介紹。同時，他向新員工首次提出了億購公司要“以創造并服務客戶為中心，以營銷民族文化與特色商品為根本，堅持優勝劣汰的發展機制，讓億購崛起于電商之林”的經營理念。他對新進員工報以殷切希望，希望每位成員能夠以“億購”為家，以“億購”為榮，將個人職業規劃與公司事業發展緊密聯系在一起，用最大的工作熱情與無限的創新能力投入到未來的工作中。

   喬勇董事長代表市投資擔保公司及億購公司招聘工作領導小組對新入職員工表示熱烈歡迎，對新員工寄予的深切希望之情。同時，喬勇董事長對新員工即將開展的工作提出具體要求。他指出億購公司是為了深入貫徹落實市委、市政府關于加大扶持中小微企業發展的要求，實現中小微企業“打捆走出去”的戰略規劃，落實張利平市長在年初人代會上提出的打造呼倫貝爾電商平臺戰略構想而組建成立的。市委、市政府對于億購公司項下建設運營的億購中小企業電子商務服務平臺項目給予了高度重視和正確指導，項目同時得到了市金融辦、市中小企業局以及市商務局的首肯和大力支持。希望公司組建的這支運營團隊能夠不辱使命，創新發展，奮進開拓，堅持客戶至上的服務理念，為全市中小企業運用電子商務模式快速、健康發展保駕護航。

   13名新員工分別于會上作發言，對億購公司下一階段工作提出了各自的建議和意見，一致表示將以積極的態度和飽滿的熱情投身于億購電商事業中去。

   本次會議，即是一次團隊成員的見面會，也是一次蓄勢啟航的動員會。會議不僅讓新員工增進了對億購公司與本職崗位工作的了解，同時為新員工盡快的適應和融入團隊工作中起到了積極的推動作用。億購公司這支運營團隊，平均年齡26.8歲，成員平均具有近五年的工作經驗，其中不乏閱歷良多、經驗豐富的精英職員。可以說，這支團隊承載的是呼倫貝爾電商事業的開啟者與實踐者的使命，肩負著實現呼倫貝爾“電商夢”的夙愿。億購公司作為呼倫貝爾市首家現代服務業中的電商企業，擁有夢想、成就夢想、與時俱進，正步履堅定的行進在“傳播民族文化、整合物產資源、拉動產業聚合”的征途上。

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